Misyon, Vizyon ve Politikalarımız

Misyon

Geleneğe hâkim, yenileşmeye açık, bilimi, aklı ve manevi değerleri kendine rehber edinmiş, ilahiyat alanında yetkin ve girişimci bireyler yetiştirmek; toplumsal ve dini meselelere yeni perspektifler sunmak.

Vizyon

Eğitim, kültürel ve sosyal altyapısı ve bilimsel kalitesi ile uluslararası standartlarda öncü bir fakülte olmak.

Kalite Politikası

Sahip olduğu birikim ve personel ile milli ve manevi duyarlılık içerisinde eğitim-öğretim, araştırma ve topluma hizmet alanlarında çözüm üretmek ve temsil kabiliyeti yüksek, ahlaki değerleri içselleştirmiş, yeniliğe ve sürekli gelişmeye açık bireyler yetiştirmek üzere kalite düzeyini sürekli yükselten uluslararası standartlarda öncü bir fakülte olmayı taahhüt ediyoruz.

Fakültenin Değerleri

        Etik değerlere bağlılık

         Kültürel ve milli mirasa saygı               

        Ahlaki değerlere bağlılık

         Yönetimde şeffaflık ve hesap verebilirlik

         İşbirliğine açıklık

         Akademik özgürlüğe öncelik

           İçselleşmiş kalite bilinci

           Sürekli iyileştirme

           Öğrenci odaklılık

           Çevreye duyarlılık

           Liyakat

KALİTE POLİTİKALARI (FAKÜLTEYE ÖZGÜ ALT POLİTİKALAR)

EĞİTİM ÖĞRETİM POLİTİKASI 

Amaç: Öğrenci merkezli, manevi ve ahlaki değerlerle donanmış, alanında yetkin, eleştirel düşünebilen ve toplumsal sorunlara duyarlı mezunlar yetiştirmek.

Kapsam: Lisans ve lisansüstü programlar, müfredat geliştirme, öğretim yöntemleri, ölçme-değerlendirme, öğrenci danışmanlığı.

İlkeler: 

- Öğrenci odaklılık, bireysel farklılıkları dikkate alan esnek öğrenme yolları sunar. 

- Müfredat, gelenek ile yeniliği buluşturacak şekilde sürekli güncellenir. 

- Ölçme-değerlendirme süreçlerinde adalet, güvenilirlik ve çeşitlilik esastır. 

- Akademik danışmanlık sistemi, öğrencinin kişisel ve mesleki gelişimini destekler. 

- Eğitimde teknoloji entegrasyonu ve dijital kaynak kullanımı teşvik edilir.

İlişkili Değerler: 

Öğrenci Odaklılık, Sürekli İyileştirme, Ahlaki Değerlere Bağlılık, Akademik Özgürlük, Liyakat, Kültürel ve Milli Mirasa Saygı.

AR-GE POLİTİKASI 

Amaç: İlahiyat alanında ulusal ve uluslararası düzeyde nitelikli bilimsel çalışmalar yapmak, disiplinler arası araştırmaları teşvik etmek ve bilgiyi toplum yararına sunmak.

Kapsam: Bilimsel yayınlar, projeler, kongre/sempozyum düzenleme, iş birlikleri, etik kurallar.

İlkeler: 

- Araştırmalarda etik değerlere bağlılık, özgünlük ve bilimsel titizlik temel alınır. 

- İlahiyat bilim alanlarda disiplinler arası çalışmalar desteklenir. 

- Uluslararası indekslerde taranan yayın sayısını artırmak için teşvik mekanizmaları oluşturulur. 

- TÜBİTAK, Erasmus+, BAP gibi ulusal ve uluslararası proje çağrılarına katılım özendirilir. 

- Hitit İlahiyat Dergisi’nin uluslararası görünürlüğü ve kalitesi sürekli iyileştirilir.

İlişkili Değerler: 

Akademik Özgürlük, Etik Değerlere Bağlılık, İşbirliğine Açıklık, Sürekli İyileştirme, Liyakat.

TOPLUMSAL KATKI POLİTİKASI 

Amaç: Yerel, bölgesel ve ulusal düzeyde toplumun dini, kültürel ve sosyal ihtiyaçlarına çözüm üreten projeler geliştirmek; dezavantajlı gruplara yönelik hizmetler sunmak.

Kapsam: Sosyal sorumluluk projeleri, din hizmetleri, manevi danışmanlık, kamu kurumları ve STK’larla işbirliği.

İlkeler: 

- Toplumun dini ve ahlaki sorunlarına bilimsel temelli çözüm önerileri geliştirilir. 

- İl Müftülüğü, Milli Eğitim Müdürlüğü, belediyeler ve STK’larla ortak projeler yürütülür. 

- Öğrencilerin gönüllülük esaslı toplumsal hizmetlere katılımı teşvik edilir. 

- Engelliler, yaşlılar, hükümlüler gibi dezavantajlı gruplara yönelik manevi danışmanlık ve rehberlik faaliyetleri düzenlenir. 

- Kültürel mirasın korunması ve tanıtılmasına yönelik etkinlikler (konferans, sergi, panel) gerçekleştirilir.

İlişkili Değerler: 

Kültürel ve Milli Mirasa Saygı, Ahlaki Değerlere Bağlılık, Çevreye Duyarlılık, İşbirliğine Açıklık, Öğrenci Odaklılık.

ULUSLARARASILAŞMA POLİTİKASI 

Amaç: Fakültenin uluslararası akademik ağlarda görünürlüğünü artırmak, öğrenci ve öğretim üyesi hareketliliğini geliştirmek, çok kültürlü bir eğitim ortamı oluşturmak.

Kapsam: Erasmus+ ve diğer değişim programları, uluslararası öğrenci kabulü, ortak projeler, yabancı dilde eğitim.

İlkeler: 

- Uluslararası öğrenci ve öğretim üyesi sayısını artırarak kültürel çeşitlilik zenginleştirilir. 

- Erasmus+ ve benzeri programlara katılım için tanıtım ve teşvik faaliyetleri yürütülür. 

- Yabancı dilde ders açılması ve İngilizce/Arapça müfredat geliştirilmesi desteklenir. 

- Uluslararası üniversitelerle işbirliği protokolleri imzalanır ve ortak araştırma projeleri yapılır. 

- Fakültenin İngilizce web sitesi ve tanıtım materyalleri sürekli güncel tutulur.

İlişkili Değerler: 

Kültürel ve Milli Mirasa Saygı (farklı kültürlere açıklık), İşbirliğine Açıklık, Akademik Özgürlük, Sürekli İyileştirme.

YÖNETİM HİZMETLERİ POLİTİKASI 

Amaç: Katılımcı, şeffaf, hesap verebilir ve liyakat esaslı bir yönetim anlayışıyla kalite kültürünü kurum geneline yaymak; personelin mesleki ve kişisel gelişimini desteklemek.

Kapsam: Karar alma süreçleri, iç iletişim, insan kaynakları, performans yönetimi, fiziksel ve dijital altyapı.

İlkeler: 

- Yönetimde şeffaflık ve hesap verebilirlik esastır; tüm kararlar ilgili paydaşlarla istişare edilerek alınır. 

- Akademik ve idari personelin liyakat esaslı istihdamı ve kariyer gelişimi desteklenir. 

- İç iletişim güçlendirilerek kurumsal aidiyet artırılır. 

- Performans değerlendirme sistemi (Pİ, HEP) etkin şekilde kullanılır ve sonuçlar iyileştirmelere yön verir. 

- Fiziksel ve teknolojik altyapı, eğitim-araştırma ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde sürekli iyileştirilir. 

- İş sağlığı ve güvenliği standartlarına uygun, çevreye duyarlı bir çalışma ortamı sağlanır.

İlişkili Değerler: 

Liyakat, Yönetimde Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik, İşbirliğine Açıklık, İçselleşmiş Kalite Bilinci, Sürekli İyileştirme, Çevreye Duyarlılık.